У Полтаві директор одного з комунальних медичних закладів, за даними слідства, організував схему незаконного одержання неправомірної вигоди. До протиправної діяльності він, за версією правоохоронців, залучив головну бухгалтерку та головну медичну сестру.
Попередньо встановлено, що протягом травня — липня 2026 року посадовець отримав понад 280 тисяч гривень.
За даними слідства, директор підписував накази про встановлення окремим працівникам підвищених додаткових виплат до заробітної плати. Надалі, за версією слідства, він отримував від співучасників частину коштів, які були виплачені працівникам.
Директора медзакладу підозрюють в одержанні службовою особою неправомірної вигоди за попередньою змовою групою осіб — ч. 3 ст. 368 Кримінального кодексу України.
Головній бухгалтерці та головній медичній сестрі повідомлено про підозру в пособництві у вчиненні цього кримінального правопорушення — ч. 5 ст. 27, ч. 3 ст. 368 КК України.
Які запобіжні заходи обрали
Питання щодо обрання запобіжного заходу директору медичного закладу наразі вирішується.
До двох жінок застосовано запобіжний захід у вигляді застави — по 166 тисяч гривень кожній.
Досудове розслідування у кримінальному провадженні здійснюють слідчі СУ ГУНП у Полтавській області за процесуального керівництва прокурорів Полтавської обласної прокуратури та оперативного супроводу співробітників Управління стратегічних розслідувань у Полтавській області ДСР Національної поліції України.
Важливо: відповідно до ст. 62 Конституції України, особа вважається невинуватою у вчиненні злочину та не може бути піддана кримінальному покаранню, доки її вину не буде доведено в законному порядку й встановлено обвинувальним вироком суду.
About The Author
